وظيفة اخصائي التعوضيات والمزايا في شركة راية القابضة للاستثمارات المالية Raya Holding for Financial Investments Total Rewards & Benefits Specialist Job

وظيفة اخصائي التعوضيات والمزايا في شركة راية القابضة للاستثمارات المالية Raya Holding for Financial Investments Total Rewards & Benefits Specialist Job

262 أيام متبقية للتقديم

الوصف

المسمى الوظيفي

أنت على وشك التقدم بطلب للحصول على وظيفة لدى إحدى أفضل الشركات المعتمدة في عام 2024!

هل أنت مستعد للانضمام إلى إحدى الشركات الرائدة في السوق المصري؟ تقدم الآن!

شركة راية القابضة للاستثمارات المالية تعلن عن حاجتها لموظف اخصائي (مجموع المكافآت والمزايا).

ماذا ستفعل؟

  • · الإشراف على نظام المكافآت الإجمالية للشركة، بما في ذلك تصميم وتنفيذ هياكل التعويضات ومقاييس الرواتب وضمان التطبيق المتسق عبر جميع خطوط أعمال رايا.
  • · إدارة عمليات الرواتب والنفقات الشهرية، بما في ذلك معالجة التغييرات ومراجعة الدقة وإتمام التحويلات المصرفية للرواتب.
  • · تدقيق ممارسات الرواتب لضمان التوافق مع سياسات تعويضات الشركة وقوانين العمل واللوائح الضريبية ومتطلبات التأمين الاجتماعي.
  • · تطوير وتحديث سياسات التعويضات والمزايا الخاصة بشركة رايا بشكل دوري لتعكس اتجاهات السوق وأفضل الممارسات.
  • · إعداد خطة عمل الموارد البشرية السنوية والتعاون مع فريق التمويل في RH لمراقبة ومراقبة ميزانيات ونفقات الموارد البشرية الشهرية.
  • · تقييم العروض المؤسسية والتفاوض عليها، بما في ذلك التسعير والخصومات والشروط، لتأمين الصفقات الحصرية ومواءمة خطط المزايا مع معايير السوق.
  • · قيادة حملات توعية الموظفين للتواصل بشأن المزايا المتاحة، بما في ذلك التخطيط والكتابة وتصميم الإعلانات التفصيلية للخدمات الجديدة أو المحدثة.
  • · إدارة جميع خطط التأمين (الطبية والحياة وما إلى ذلك)، وضمان التغطية في الوقت المناسب للموظفين والبقاء على انسجام مع تحديثات السوق.
  • · الإشراف على تجديد العقود الخاصة بمزايا الشركة، ومعالجة الإجراءات اللازمة بالتنسيق مع أعضاء فريق الموارد البشرية في خطوط الأعمال في رايا.

مهارات

  • – الملكية
  • – المهارات الوظيفية
  • – عرض الأفكار و المبادرة
  • – التعلم المستمر 
  • – التركيز على العملاء
  • – قدرة ممتازة على تحليل البيانات
  • – إتقان ممتاز لمنتجات مايكروسوفت أوفيس (Excel، Visio، Word، Projects)
  • – معرفة متقدمة في ممارسات التعويض
  • – معرفة كاملة بسياسات وممارسات المزايا
  • – مهارات ممتازة في إعداد التقارير عن البيانات
  • – يجيد اللغة الانجليزية 
  • – يجيد اللغة العربية 
الاتصال بصاحب العمل