نبحث عن متدرب موارد بشرية متحمس للانضمام إلى فريق التوظيف لدينا ودعم دورة التوظيف الكاملة. تُعد هذه فرصة ممتازة للطلاب أو الخريجين الجدد الشغوفين بالموارد البشرية والراغبين في اكتساب خبرة عملية في استقطاب الكفاءات ضمن بيئة ديناميكية وتعاونية.

المسؤوليات:

• الدعم في البحث عن المرشحين وفحصهم عبر قنوات مختلفة.
• المساعدة في جدولة وتنسيق المقابلات.
• إدارة قواعد بيانات المرشحين وتتبع التوظيف.
• المشاركة في أنشطة تعزيز هوية صاحب العمل وحملات التواصل الداخلي.
• تقديم الدعم الإداري لفريق التوظيف في العمليات اليومية.

سيتعلم المتدرب:

• عملية التوظيف الشاملة وإدارة المرشحين.
• كيفية استخدام أنظمة التوظيف والموارد البشرية (مثل منصات ATS وقواعد البيانات).
• مهارات التواصل الاحترافي وتنسيق المقابلات.
• رؤى حول هوية صاحب العمل وعمليات الموارد البشرية.
• كيفية العمل في بيئة موارد بشرية مؤسسية والتعاون مع فرق العمل.

آخر موعد للتقديم: ٣١/١٠/٢٠٢٥
تاريخ بدء التدريب: ١١/١/٢٠٢٥
المدة: ٣-٦ أشهر
النوع: تدريب مدفوع الأجر

متطلبات التدريب:

• درجة بكالوريوس أو طالب جامعي في إدارة الأعمال، أو الموارد البشرية، أو مجال ذي صلة.
• مهارات تواصل وتنظيم قوية.
• إجادة اللغة الإنجليزية (تحدثًا وكتابةً).
• إجادة استخدام برامج مايكروسوفت أوفيس (وورد، إكسل، باوربوينت).
• الرغبة في التعلم، والاهتمام بالتفاصيل، والقدرة على العمل ضمن فريق.
• الالتزام لمدة ٣-٦ أشهر ابتداءً من ١١/١/٢٠٢٥.