فرصة تدريب وتوظيف: الدفعة الثانية من برنامج جامعة راية التكنولوجية 2026 (Raya Tech University – Intake 02)

تُعلن شركة راية لتكنولوجيا المعلومات (Raya IT) عن إطلاق الدفعة الثانية لعام 2026 من برنامجها الرائد (Raya Tech University). يُنفذ هذا البرنامج بالتعاون مع الوكالة الألمانية للتعاون الدولي (GIZ) وبتمويل من الوزارة الاتحادية الألمانية للتعاون الاقتصادي والتنمية (BMZ).

البرنامج عبارة عن مسار تدريبي منتهي بالتوظيف (Train-and-Hire Postgraduate Program)؛ يهدف إلى سد الفجوة بين الدراسة الأكاديمية واحتياجات سوق العمل. يقدم البرنامج تدريباً تقنياً متخصصاً، إرشاداً مهنياً (Mentorship)، وشهادات معتمدة، ليؤهلك في النهاية للحصول على وظيفة دائمة في (Raya IT) أو لدى شبكة عملائها من البنوك والشركات الكبرى.

📅 تفاصيل ومميزات البرنامج

• نظام البرنامج: ممول بالكامل (100% Fully Funded) مع تقديم مكافأة شهرية (Paid Training) طوال فترة التدريب لتتفرغ تماماً لتطوير مهاراتك.
• الشهادات: الحصول على شهادات تقنية معتمدة عالمياً (Industry Certifications) بنهاية البرنامج.
• التطبيق العملي: العمل على مشاريع حقيقية (Hands-on experience) بدلاً من التدريبات النظرية.
• التعيين: فرصة مباشرة للتوظيف (Hiring Opportunities) في نهاية المسار التدريبي.

📌 المسارات التقنية المتاحة (Training Tracks)

يتيح لك البرنامج اختيار مسار واحد للتخصص فيه وبناء خبرتك العملية:

1. أوراكل (Oracle): تقديم حلول المؤسسات (SCM)، وتخصيص أنظمة (ERP)، وتطوير المنصات السحابية.
2. الذكاء الاصطناعي والأتمتة (AI & Automation): أتمتة العمليات التجارية وبناء حلول ذكية باستخدام (RPA) وأطر عمل الذكاء الاصطناعي.
3. هندسة البيانات (Data Engineering): هندسة مسارات البيانات (Pipelines) وبناء لوحات تحكم تحليلية (Dashboards).
4. هندسة البرمجيات (Software Engineering): تطوير تطبيقات الـ (Backend) الآمنة وواجهات (REST APIs).
5. الأمن السيبراني (CyberSecurity): التدريب المتقدم على عمليات (SOC)، اكتشاف التهديدات، الاستجابة للحوادث، والأدلة الجنائية الرقمية.

🎓 الشروط والفئات المستهدفة (Requirements)

البرنامج مخصص لحديثي التخرج وفقاً للشروط التالية:

• المرحلة الأكاديمية: خريجو كليات الهندسة وعلوم الحاسب من الجامعات المعتمدة.
• سنوات التخرج المطلوبة: دفعات (2024، 2025، و2026) فقط.
• التقدير التراكمي: الحصول على تقدير (جيد) فأعلى (ما يعادل 2.0 GPA أو 65%).
• الموقف من التجنيد (للذكور): أدى الخدمة، معافى، أو مؤجل (يُشترط وجود ما يثبت ذلك).

🌟 مبادرات الدمج وتكافؤ الفرص (Inclusive Opportunities)

• دعم الأشخاص ذوي الإعاقة (PWDs): يوفر البرنامج مقاعد مخصصة للأشخاص ذوي الإعاقة. وتيسيراً عليهم، تم إعفاؤهم تماماً من شرط (التقدير التراكمي) وشرط (الموقف من التجنيد). يُشترط فقط تقديم “بطاقة الخدمات المتكاملة” السارية.
• تمكين المرأة في التكنولوجيا: مقاعد مخصصة للسيدات لضمان بيئة عمل متوازنة وشاملة.

💡 زاوية إيجينكس (Egyincs) لتشريح التدريب

برامج “التدريب من أجل التوظيف” (Train-and-Hire) هي أقوى البرامج في السوق التكنولوجي على الإطلاق. بدلاً من أن تبدأ مسيرتك بالبحث العشوائي عن عمل، تتكفل (راية) بتدريبك، دفع راتب لك أثناء التدريب، ومنحك شهادة عالمية، ثم تعيينك في مشاريعها الكبرى للقطاع البنكي والحكومي. إضافةً إلى ذلك، وجود جهة ألمانية (GIZ) كشريك في البرنامج يضمن لك أن المناهج التدريبية ومستوى التوجيه والإرشاد (Mentorship) سيكون وفقاً لأعلى معايير الجودة العالمية.

💊 كبسولة إيجينكس للاستعداد (Raya RTU Hack)

• اختيار المسار بدقة: استمارة التقديم تتطلب منك تحديد المسار الذي ترغب به. تجنب التقديم العشوائي! اختر المسار الأقرب لمشروع تخرجك أو للكورسات التي درستها بالفعل، وأبرز ذلك في سيرتك الذاتية.
• تجهيز الأوراق: البرنامج يشترط إثبات الموقف من التجنيد فوراً، ولذوي الإعاقة يُشترط وجود “بطاقة الخدمات المتكاملة”. تأكد من أن أوراقك الرسمية جاهزة ومحدثة حتى لا تفقد فرصتك في مرحلة فرز المستندات.

🎯 كيفية التقديم

لا تفوت فرصتك للانضمام إلى برنامج (Raya Tech University) والانطلاق نحو مسيرة مهنية مستقرة. جهز سيرتك الذاتية المحدثة باللغة الإنجليزية وتأكد من مطابقتك للشروط.

للتقديم واستكمال بياناتك عبر استمارة التوظيف الرسمية، يُرجى الضغط على زر (قدم الآن) الموجود بالأسفل.