وظيفة موارد بشرية – منسق اكتساب المواهب في البنك التجاري الدولي CIB DITALENT ACQUISITION COORDINATOR Job

دعم اكتساب المواهب

1. الدعم في عملية التوظيف الخارجية من خلال ترتيب اللجان وإرسال الدعوات إلى المتقدمين المؤهلين وتحديث أوراق الحالة والتوظيف الإلكتروني بانتظام للاحتفاظ بسجلات واضحة لبيانات الموظف.

2. تنسيق مختبرات الاختبار ، وطباعة المواد ، ومراقبة المجندين المحتملين عند إجراء الاختبارات للحفاظ على سير العمل بسلاسة. 

3. التعامل مع إدخال بيانات النظام لجميع معلومات المتقدمين ، من أجل الاحتفاظ بسجل كامل للمقابلات والامتحانات والتعيينات الجديدة.

4. تعامل مع جميع عمليات الإيداع لضمان الحصول على بيانات آمنة وموثوقة لسهولة الاسترجاع.  

5. طباعة طلبات المقابلة والتأكد من أن جميع المستندات المطلوبة موقعة من قبل المتقدمين (أي التصريح النسبي ، درجة I وتوقيع الطلب) قبل حضور المقابلات.

6. تنسيق وحضور فعاليات ومبادرات العلامات التجارية للتوظيف لتقديم CIB بشكل فعال 

الاستعانة بمصادر خارجية في التوظيف

7. الدعم في فحص السيرة الذاتية وإجراء مقابلات الفحص عبر الهاتف مع المرشحين المحتملين لشغل وظائف الاستعانة بمصادر خارجية بما يتماشى مع متطلبات العمل من أجل تأهيل المرشحين للمقابلات الفنية اللاحقة التي أجراها اكتساب المواهب وخطوط العمل والتعامل مع وثائق التعليقات ذات الصلة. 

8-المشاركة في التعامل مع جميع الأعمال الإدارية المتعلقة بنشاط اكتساب المواهب على أساس يومي لضمان التوثيق الفعال والفعال.

يوم عن يوم عمليات

9-تنفيذ العمليات اليومية المخصصة للإدارة لضمان الامتثال للمعايير والإجراءات المعمول بها.

السياسات والعمليات والإجراءات

10. اتبع جميع سياسات الإدارة ذات الصلة والعمليات وإجراءات التشغيل القياسية والتعليمات بحيث يتم تنفيذ العمل بطريقة متسقة ومسيطر عليها.

امتثال

11. الامتثال لجميع لوائح البنك المركزي المصري والقوانين المصرفية ولوائح مكافحة غسل الأموال والسياسات الداخلية وقواعد السلوك الخاصة بالبنك التجاري الدولي من أجل الحفاظ على الوضع القانوني السليم للبنك التجاري الدولي وتخفيف أي مخاطر محتملة.

• بكالوريوس تجارة أو إدارة أعمال أو ما يعادلها    
•  الحد الأدنى من 0 إلى 2 سنوات خبرة