🚀 فرصة لدخول عالم الشريك الاستراتيجي للموارد البشرية: (HRBP Trainee) في شركة LEONI

لكل شباب الموارد البشرية الباحثين عن فرصة حقيقية للانطلاق في مسار الـ (HR Business Partner)؛ أعلنت شركة LEONI العالمية (الرائدة في صناعة أنظمة وكابلات السيارات) عن فتح باب التقديم لفرصة تدريب بعقد سنوي في مقرها بمدينة بدر. هذه الوظيفة تمزج بين إدارة المواهب والتحليل الاستراتيجي للبيانات.

📍 تفاصيل الوظيفة

• الشركة: LEONI (شركة عالمية تضم أكثر من 86,000 موظف).
• المسمى الوظيفي: HRBP Trainee.
• نوع العمل: تدريب بدوام كامل بعقد سنوي (Full-time annual contract).
• الموقع: مدينة بدر، مصر (العمل من المقر – Onsite).
• المهام الأساسية:
  • تتبع وتحليل مؤشرات الموارد البشرية (HR Metrics) مثل معدل دوران العمالة ووقت التوظيف.
  • التعاون مع مديري الأقسام لفهم احتياجاتهم من التوظيف والتدريب والهيكلة.
  • إدارة دورات تقييم الأداء (Performance Reviews) السنوية أو الربع سنوية.
  • تحديد الفجوات في المهارات (Skill gaps) والمساعدة في تنسيق البرامج التدريبية.
  • تقديم الدعم التشغيلي لمبادرات الموارد البشرية (مثل برامج التهيئة Onboarding).

📋 المتطلبات والشروط

• الخلفية الأكاديمية: بكالوريوس في الموارد البشرية، إدارة الأعمال، أو مجال ذي صلة.
• الخبرة: خبرة لا تقل عن 6 أشهر (يتم احتساب فترات التدريب السابقة Internships ضمن الخبرة).
• المهارات التقنية (حاسمة):
  • إجادة متقدمة لبرنامج Excel (استخدام VLOOKUP/XLOOKUP، والـ Pivot Tables).
  • القدرة على استخدام Power BI لبناء لوحات تحكم (Dashboards) وعرض بيانات الموارد البشرية.
• المهارات الشخصية: قدرة تحليلية قوية لتحويل الأرقام إلى رؤى واستنتاجات، ومهارات تواصل ممتازة للتفاعل مع فرق العمل.

💡 النصيحة الذهبية من إيجي إنكس (Expert Advice)

دور الـ (HR) الحديث لم يعد مقتصراً على الإدارة الورقية، بل أصبح لغة “أرقام وبيانات”. لاحظ أن الإعلان يركز بشدة على (Excel) و (Power BI). المحاور في LEONI لن يسألك فقط عن نظريات الموارد البشرية، بل سيختبر قدرتك التحليلية. في مقابلتك، أوضح كيف يمكنك ربط الأرقام بأهداف الشركة؛ على سبيل المثال: كيف تقوم بعمل تقرير يحلل أسباب استقالة الموظفين في أول 3 أشهر، وكيف تعرض هذه البيانات للإدارة لاتخاذ قرار. دمجك بين الفهم الإنساني للموظفين والقدرة على تحليل بياناتهم هو بطاقة عبورك لهذه الوظيفة.

❓ الأسئلة الشائعة (FAQ)

• أنا خريج جديد وليس لدي خبرة عمل رسمية، هل يمكنني التقديم؟ نعم، الإعلان يوضح بوضوح أن فترات التدريب العملي السابقة (Internships) تُحتسب ضمن خبرة الـ 6 أشهر المطلوبة.
• هل هذه الوظيفة بعقد دائم؟ الوظيفة عبارة عن (عقد تدريب سنوي – Annual Contract)، وهي فرصة ممتازة لإثبات كفاءتك لاحتمالية التثبيت أو لاكتساب خبرة قوية في شركة متعددة الجنسيات.
• أين يقع مقر العمل؟ العمل يتطلب التواجد الفعلي (Onsite) في مقر الشركة بمدينة بدر، محافظة القاهرة.