وظيفة موظف تسوية مبتدئ في شركة إي اف جي القابضة EFG Holding Junior Settlements Officer Job

309 أيام متبقية للتقديم

قدم الآن

الوصف

المسؤوليات

  • إعطاء الأولوية للعمل بناءً على دورات التسوية والمواعيد النهائية للوصي.
  • صيانة قاعدة بيانات تعليمات تسوية وكلاء الحفظ الفرعيين، وتحديث وإضافة الحسابات في الوقت المناسب.
  • تقديم المشورة للإدارة بشأن العناصر المحتملة للمخاطر (الصفقات الفاشلة؛ العناصر القديمة المكسورة، وما إلى ذلك) والتي قد تنطوي على مطالبة ضد EFGHIS.
  • الحفاظ على الملفات المحدثة المتعلقة بممارسات التسوية في كل سوق تتداول فيه EFGHIS نيابة عن العملاء.
  • العمل على إرسال الفواتير اليومية إلى البنوك الوصية.
  • افتح حسابًا مع الوسطاء المحليين والبنوك الأمينة في المنطقة.
  • العمل على تزويد فريق دعم التجارة بحالة الصفقات المعلقة التي هي في طور مواجهة أي مشاكل ذات صلة بالسوق.
  • القيام بتسوية نقدية للصفقات المتعلقة بعملاء الحراسة والوساطة في EFGHIS.
  • التعامل مع أحداث العمل المؤسسي في أسواق الشرق الأوسط وشمال أفريقيا.
  • ضمان الامتثال لجميع قواعد وأنظمة مكافحة غسل الأموال وتمويل الإرهاب المعمول بها كما هو مطلوب في أداء الدور.
  • ضمان إكمال جميع التدريبات ذات الصلة بمكافحة غسل الأموال وتمويل الإرهاب التي تقدمها المجموعة في الوقت المناسب.
  • ضمان الرد على الاستفسارات المتعلقة بمكافحة غسل الأموال وتمويل الإرهاب والعقوبات في الوقت المناسب.

متطلبات الوظيفة

  • – درجة البكالوريوس في المالية أو الاقتصاد أو المحاسبة أو أي مجال ذي صلة.
  • 0-2 سنة من الخبرة في تسوية التجارة، أو العمليات الإدارية، أو أدوار مماثلة في شركة وساطة، أو بنك استثماري، أو مؤسسة مالية.
  • إن الفهم الأساسي لعمليات التسوية والبنية التحتية للسوق (مراكز المقاصة، والأمناء، وما إلى ذلك) يعد ميزة إضافية.
  • إجادة اللغتين العربية والإنجليزية.
  • مستخدم ماهر لبرنامج Microsoft Word و PowerPoint.
  • مهارات التواصل الجيدة (الكتابية واللفظية والاستماع).
  • القدرة على بناء الشراكات والعمل بشكل جيد في الفريق.
  • القدرة على تحديد المشاكل وإحالة القضايا المعقدة إلى مستوى أعلى أو تصعيدها.
  • مرنة في التعامل مع المهام الجديدة.
  • تأكد من أن المنتجات المقدمة دائمًا ذات جودة عالية.
  • متعدد المهام، مع القدرة على تلبية المواعيد النهائية المتغيرة.
  • إدارة الضغوط والمتطلبات المتضاربة والمهام والأولويات وحجم العمل.

“نشكرك على اهتمامك بالتقدم إلى EFG Holding. ونظرًا لحجم الطلبات/الاهتمام الكبير، يرجى ملاحظة أننا قادرون فقط على الرد بشكل مباشر على المتقدمين الذين تم اختيارهم للمقابلات.”

Call employer