
وظيفة أخصائي تصدير في مجموعة الدقهلية Dakahlia Group Export Specialist Job
400 يوم متبقي للتقديم
قدم الآن
وظيفة أخصائي تصدير في مجموعة الدقهلية Dakahlia Group Export Specialist Job
400 يوم متبقي للتقديم
قدم الآنتفاصيل الفرصة
تاريخ النشر
14 يوليو، 2026
المكان
مدينة نصر
الراتب
الراتب قابل للتفاوض
المستوي الوظيفي
مبتدئ / جنيور
المؤهل
بكالوريوس/ليسانس
الخبرة
1 - 3 سنة
النوع
انثي ذكر
الوصف
🚀 فرصة مهنية في التجارة الدولية: وظيفة (Export Specialist) في مجموعة الدقهلية (Dakahlia Group) بالقاهرة
لكل المحترفين والشغوفين بعالم التجارة الدولية وسلاسل الإمداد؛ تعلن مجموعة Dakahlia Group عن توفر شاغر وظيفي لأخصائي تصدير (Export Specialist) للانضمام إلى فريقها الديناميكي في مقرها بمدينة نصر، محافظة القاهرة. تمثل هذه الوظيفة فرصة مثيرة للكوادر الطموحة للعب دور محوري في تحسين سلسلة التوريد العالمية للشركة وضمان سلاسة عمليات التصدير وربط الأعمال التجارية عبر الحدود.
📍 تفاصيل الوظيفة ومزاياها
العمل يتطلب التواجد الفعلي (On-site) بدوام كامل في مدينة نصر بالقاهرة. في هذا الدور، ستكون في قلب العمليات الدولية للمجموعة، حيث ستدير العمليات المعقدة التي تنقل منتجات الشركة إلى الأسواق العالمية. ستتولى مسؤولية إدارة دورة التصدير بالكامل (End-to-End)، بدءاً من تقديم الطلب وحتى التسليم، مع ضمان التنقل السلس عبر اللوجستيات المعقدة والامتثال التام للوائح الجمارك والتجارة الدولية. يتيح لك هذا الدور التعاون الوثيق مع فرق العمل الداخلية، الموردين، ووكلاء الشحن (Freight forwarders) لضمان كفاءة العمليات وخفض التكاليف. الانضمام إلى “مجموعة الدقهلية” سيمنحك فرصة استثنائية للتطور المهني داخل بيئة عمل تعاونية سريعة الخطى، مما يعزز من خبراتك في الأسواق الدولية ويجعل لعملك تأثيراً مباشراً وملموساً على نجاح وتوسع الشركة عالمياً.
📋 المهام والمسؤوليات الأساسية
- إدارة عمليات التصدير بالكامل (End-to-end)، من مرحلة تقديم الطلب إلى التسليم، لضمان شحنات دقيقة وفي الوقت المحدد.
- التنسيق مع الفرق الداخلية، الموردين، ووكلاء الشحن (Freight forwarders) لتحسين العمليات اللوجستية وحل أي تحديات تشغيلية.
- إعداد، مراجعة، ومعالجة جميع وثائق التصدير اللازمة، بما في ذلك الفواتير التجارية، قوائم التعبئة (Packing lists)، شهادات المنشأ، وتعليمات الشحن.
- ضمان الامتثال الصارم للوائح التجارة الدولية، القوانين الجمركية، وسياسات الشركة.
- التواصل الفعال مع العملاء والشركاء، وتقديم تحديثات مستمرة وخدمة عملاء استثنائية طوال دورة التصدير.
- تحديد الفرص المتاحة لتحسين العمليات التشغيلية وخفض التكاليف داخل وظائف التصدير وسلاسل الإمداد.
- المساهمة في دعم المبيعات من خلال ضمان تلبية الطلبات بسلاسة وتحقيق رضا العملاء الدوليين.
🎓 المتطلبات والشروط
- الخلفية الأكاديمية: الحصول على درجة البكالوريوس.
- الخبرة السابقة: خبرة عملية مثبتة تتراوح من سنة إلى 3 سنوات في مجال التصدير، اللوجستيات، المبيعات، أو سلاسل الإمداد (Supply Chain).
- الكفاءة التشغيلية: قدرة مثبتة على إدارة إجراءات الشحن الدولي المعقدة وتجهيز المستندات (Documentation) بدقة متناهية.
- المعرفة المهنية: فهم قوي لمبادئ إدارة سلاسل الإمداد، الإلمام التام بلوائح التجارة الدولية وقوانين الجمارك.
- المهارات الشخصية: مهارات ممتازة في التفاوض والتواصل (كتابياً وشفهياً)، قدرة عالية على حل المشكلات (Problem Solving)، واهتمام دقيق بالتفاصيل.
- المهارات التقنية: إجادة استخدام حزمة (Microsoft Office) ومهارات إدخال البيانات لتتبع الشحنات وإعداد التقارير.
💡 النصيحة الذهبية من Egyincs (Expert Advice)
وظيفة “أخصائي التصدير” تعتمد بنسبة 90% على “الدقة في المستندات” (Documentation) وفهم قوانين الشحن. المحاور سيبحث عن مرشح لا يرتكب أخطاء في “شهادة المنشأ” أو “الفاتورة التجارية” لأن أي خطأ قد يؤدي إلى احتجاز الشحنة في الجمارك وتكبيد الشركة غرامات تأخير (Demurrage). في مقابلتك، ركز بقوة على ذكر مصطلحات التجارة الدولية (Incoterms) وكيفية تنسيقك المسبق مع وكلاء الشحن (Freight Forwarders) لتأمين أفضل أسعار ومسارات الشحن. أظهر أنك تمتلك عقلية “حل المشكلات”، وكيف تتصرف بسرعة إذا واجهت الشحنة تعطيلاً مفاجئاً في ميناء الوصول.
❓ الأسئلة الشائعة (FAQ)
- ما هو مستوى الخبرة المطلوب للتقديم؟ الوظيفة تستهدف الكوادر ذات الخبرة المبتدئة والمتوسطة (من 1 إلى 3 سنوات) في مجال التصدير واللوجستيات.
- هل العمل يتطلب التفرغ والتواجد في مقر الشركة؟ نعم، العمل يتطلب التواجد الفعلي (On-site) بدوام كامل في مقر الشركة بمدينة نصر.
- ما هي أبرز المهارات التقنية المطلوبة؟ إلى جانب المعرفة باللوجستيات والجمارك، يُشترط إجادة استخدام تطبيقات (Microsoft Office) لإعداد التقارير وتتبع الشحنات.




