برنامج التدريب الخريجين الإداري في شركة عبد اللطيف جميل Abdul Latif Jameel Management Trainee Program

عن الوظيفة

لتعزيز مشاركة الشركاء، وتصميم وإدارة برامج مشاركة الموظفين، وإعداد التقارير ولوحات المعلومات القياسية لتحديد الرؤى الرئيسية. بالإضافة إلى ذلك، المساعدة في تنفيذ مبادرات المشاركة والخبرة المختلفة.

إدارة الاستطلاعات وتحليل البيانات وعرضها:

• دعم الاتصالات المتعلقة بالعديد من استطلاعات تجربة الموظفين لجميع الشركات التابعة لشركة ALJ
• تقديم الدعم في تصميم وتطوير وإطلاق استطلاعات مشاركة الموظفين وتجربة الموظفين لجميع الشركات التابعة لشركة ALJ.
• الدعم في تصميم وتطوير وتسليم التقارير ولوحات المعلومات القياسية للمسوحات التي تم إجراؤها والتقارير الأخرى حسب طلب مدير الخط.

إجراءات المشاركة والمشاريع الخاصة:

• تنسيق تنفيذ خطة عمل المشاركة عبر مختلف الشركات التابعة لشركة ALJ حسب توجيهات مدير الخط.
• العمل على المشاريع حسب توجيهات مدير الخط ضمن نطاق عمل القسم.
• إعداد النماذج والتقارير ولوحات المعلومات وأدوات التتبع لتحسين تنفيذ المشاريع الإدارية

معرفة:

• المعرفة الأساسية بتصميم المسح واتصالات المسح وإدارته.
• معرفة ممتازة بتقنيات تحليل البيانات المختلفة باستخدام أدوات BI
• المعرفة الأساسية بإدارة المشاريع.

تعليم:

• – 0-5 سنوات خبرة، بكالوريوس في علم نفس التنظيم، أو الموارد البشرية، أو تحليلات البيانات، أو أي درجة بكالوريوس أخرى مع المعرفة والمهارات والقدرات المطلوبة.

الشهادات:

• شهادة Qualtrics/أي شهادة في تحليلات البيانات هي إضافة

المهارات المرتبطة بالعمل:

• مهارات ممتازة في حل المشكلات
• مهارات التواصل (اللفظية والمكتوبة) والتواصل الشخصي الجيدة.
• الاهتمام بالتفاصيل لضمان جودة العمل بشكل عام.
• مهارات ممتازة في تحليل البيانات وتقديمها
• مهارات ممتازة في التتبع والمراقبة والتنفيذ