نحن نبحث عن متدرب في اكتساب المواهب لدعم نمو فريقنا الرائع غير التقني في مصر. يعتبر TA Intern شريكًا أساسيًا في إدارة أنشطة التوظيف وبناء علاقات مع المرشحين ، وغالبًا ما يزود المرشحين بانطباعهم الأول عن Careem. سيكون هذا المرشح خبيرًا تنظيميًا ، ويعمل بفعالية مع العملاء والمرشحين الداخليين والخارجيين ، ويمتلك مهارات اتصال رائعة ، ولديه القدرة على تغيير التروس في أي لحظة والاستمتاع بتحديات المساعدة في بناء منظمة عظيمة من الأفراد الموهوبين. هذه فرصة رائعة لشخص يتطلع إلى توسيع خبرته والعمل في منظمة توظيف عليا.
تفاصيل برنامج تدريب الموارد البشرية – اكتساب المواهب في شركة كريم Careem HR Talent Acquisition Internship
تقوم Careem ببناء “تطبيق كل شيء” للشرق الأوسط الكبير ، مما يسهل التنقل وطلب الطعام والبقالة وإدارة المدفوعات والمزيد. يقود Careem هدف قوي يتمثل في تبسيط وتحسين حياة الناس وبناء مؤسسة رائعة تلهمك. منذ عام 2012 ، حققت Careem أرباحًا لأكثر من 2.5 مليون كابتن ، وبسطت حياة أكثر من 50 مليون عميل ، وأنشأت منصة لأفضل المواهب في المنطقة لتزدهر ولرواد الأعمال لتوسيع نطاق أعمالهم. تعمل Careem في أكثر من 70 مدينة في 10 دول ، من المغرب إلى باكستان.
حول الفريق
نحن نبحث عن متدرب في اكتساب المواهب لدعم نمو فريقنا الرائع غير التقني في مصر. يعتبر TA Intern شريكًا أساسيًا في إدارة أنشطة التوظيف وبناء علاقات مع المرشحين ، وغالبًا ما يزود المرشحين بانطباعهم الأول عن Careem. سيكون هذا المرشح خبيرًا تنظيميًا ، ويعمل بفعالية مع العملاء والمرشحين الداخليين والخارجيين ، ويمتلك مهارات اتصال رائعة ، ولديه القدرة على تغيير التروس في أي لحظة والاستمتاع بتحديات المساعدة في بناء منظمة عظيمة من الأفراد الموهوبين. هذه فرصة رائعة لشخص يتطلع إلى توسيع خبرته والعمل في منظمة توظيف عليا.
ماذا ستفعل
- جدولة المقابلات وشاشات الهاتف التي تعمل مباشرة مع المرشحين ومديري التوظيف.
- تحديد مصادر المرشحين باستخدام قنوات مختلفة مثل Linkedin و Greenhouse إذا لزم الأمر.
- تحديث سجلات المرشحين وإعلانات الوظائف في أنظمة التوظيف وتأكيد التعيينات الجديدة.
- توفير مراسلات متابعة للمرشحين بشأن حالة التوظيف عبر الهاتف والبريد الإلكتروني.
- تتبع أنشطة التوظيف وتوفير حالة المرشح في تقرير أسبوعي.
- تنسيق اجتماعات استخلاص المعلومات بعد المقابلة وتوفير مواد استخلاص المعلومات.
- تحديد فرص تحسين تجربة المرشح وجدولة الكفاءة.
- المساعدة في تنسيق أنشطة التوظيف الأخرى حسب الحاجة.
وصف برنامج تدريب الموارد البشرية – اكتساب المواهب في شركة كريم Careem HR Talent Acquisition Internship
ماذا ستحتاج
لكي تنجح في هذا الدور ، ستحتاج إلى الاستفادة من التركيز الرائع على العملاء ، والاهتمام بالتفاصيل ومهارات التنظيم ، ومهارات الاتصال الشفوي والكتابي القوية ، والقدرة على العمل في بيئة سريعة التغير وسريعة التغيير. ستكون مرنًا وتتكيف بسرعة للتغييرات في الاتجاه وإدارة الأولويات المتضاربة لنفسك. سيعتمد الفريق على قدرتك على تعدد المهام وتحديد الأولويات بشكل فعال للتعامل مع المهام والمواعيد النهائية المتعددة. سوف تسترشد بشغف تجربة المرشح والزملاء.
حيث ستكون
بينما نشجع العمل عن بعد ، سيُطلب منك العمل في المكتب مرتين في الأسبوع لأننا نؤمن بشدة بالتعاون والقدرة على بناء الاتصالات الاجتماعية مع فرقنا.
ستعمل في الموقع الذي تم تعيينك منه. نظرًا لاعتبارات قانونية وتعويضية ، ستحتاج إلى أن تكون مقيمًا خارج البلد الذي وظفت منه كموقع عملك الأساسي.
ما سوف نقدمه لك
بالإضافة إلى التعويض الإجمالي التنافسي طويل الأجل مع الراتب والإنصاف ، لدينا فلسفة مكافأة تتوسع إلى ما هو أبعد من ذلك. كزميل في Careem ، ستكون قادرًا على:
- كن جزءًا من مؤسسة Remote-First التي توفر طرقًا مرنة للعمل من المكتب والمنزل.
- العمل من أي دولة في العالم لمدة 30 يومًا في السنة
- استخدم أيام إجازة غير محدودة على مدار العام
- الحصول على تعويضات اللياقة البدنية للأنشطة الصحية بما في ذلك: صالة الألعاب الرياضية والنادي الصحي ودروس التدريب.
- اعمل وتعلم من العقول العظيمة
- خلق تأثير في منطقة ذات إمكانات غير مستغلة
- اكتشف فرصًا جديدة للتعلم والنمو كل يوم
