التقديم لوظائف حديثي التخرج والخبرة في مجموعة ماجد الفطيم في مجالات (المديرون التنفيذيون والإدارة العليا – دعم الأعمال والعمليات – صيانة المرافق والعقارات – إدارة المشاريع والهندسة – تطوير الأعمال والشركات – التسويق والاتصالات – التكنولوجيا الرقمية – المشتريات واللوجستيات – خدمة العملاء والمبيعات – تطوير العقارات والتصميم والهندسة المعمارية – برامج الدراسات العليا والتدريب الداخلي)
نبذة عن مجموعة ماجد الفطيم Majid Al Futtaim
رؤية سبّاقة
نعمل على تحقيق أسعد اللحظات لكل الناس، كل يوم
نؤمن في ماجد الفطيم بدورنا في تحقيق تجارب غير مسبوقة، تتم في سهولة وتلقائية لتترك ذكرى جميلة.
الرؤية والقيم
يتلخص عملنا على إنشاء علامات تجارية ووجهات ومساحات ملؤها الإبداع والإبتكار.
ونسعى دوماً جاهدين لنشر السعادة عبر تحقيق أسعد اللحظات لكل الناس، كل يوم. فقد كانت هذه رؤية مؤسس مجموعتنا، ماجد الفطيم، والتي بقيت متوقدة إلى هذا اليوم كما كانت قبل 26 عاماً.
رحلتنا
أدخلت ماجد الفطيم المتعة والسعادة إلى حياة الناس من كل أنحاء العالم.
تعرّف على رحلتنا إلى أن أصبحنا أكبر موفر للحياة الرغيدة المتكاملة في المنطقة.
الاستدامة والتأثير الإقتصادي والإجتماعي
ينصب تركيزنا على إحداث تغيير إيجابي في حياة الناس و في الأسواق والمجتمعات التي نعمل فيها.
الامتثال بالأعمال
التزامنا الذي لا يلين بقواعد الامتثال وتبني أفضل السبل في إدارة الشركات أمران أساسيان في كيفية تنفيذنا لأعمالنا.
معهد إعداد القادة
يساهم مديرونا في بث روح الإلهام والتشجيع على تحقيق رؤيتنا وتنفيذ استراتيجيتنا وتبني قيمنا كل يوم. فهم يقودون المسيرة ويشكّلون القدوة ويشجعون الآخرين على فعل الشيء ذاته.
فهم يسعون إلى إيجاد مكان عمل مريح وفعّال يلقى فيه العاملون كل الدعم في مسعاهم لإنشاء علامات تجارية ووجهات ومساحات فريدة تحقق أسعد اللحظات لكل الناس، كل يوم.
تفاصيل وظائف حديثي التخرج والخبرة في مجموعة ماجد الفطيم | Majid Al Futtaim Jobs
الكفاءات سر نجاحنا
أفراد مؤسستنا هم أكبر أصولها وأكثرها قيمة، لذا نسعى دوماً إلى تحديد نقاط قواهم الفردية والعمل على تطويرها لتعزيز نجاحنا الجماعي على مستوى الشركة.
فلسفتنا
نحن مؤسسة ترتكز على قيم الجرأة والشغف والتكاتف معاً، وتعكس ثقافة مستوحاة من روح ديناميكية ورائدة.
كما تدرك ماجد الفطيم أهمية توفير بيئة عمل منتجة وسعيدة وسليمة لموظفيها، متسلحة برؤيتها في تحقيق أسعد اللحظات لكل الناس، كل يوم.
يحظى من ينضمون إلينا بوظائف طموحة تنميهم من الناحيتين الشخصية والمهنية، بحيث نواصل تعزيز روح التفوق من أجل مستقبل مشرق.
ثقافة العمل
على مدار العقدين الماضيين تمكنت ماجد الفطيم من تعزيز بيئة عمل تتحلى بروح المبادرة وتشجع الأفكار الجديدة وتحث على الالتزام وتدعم التنمية الفردية.
نشجع موظفينا، بغض النظر عن مناصبهم أو أدوارهم، على لعب دور نشط في تجسيد رؤيتنا المتمثلة بتحقيق أسعد اللحظات لكل الناس، كل يوم.
وبوجود موظفين من أكثر من 110 جنسيات، نلتزم بدعم التنوع وتشجيع ثقافة شاملة ترتقي إلى أهدافنا وقيمنا.
منهج القيادة
تطوير منهج قيادة ماجد الفطيم لتوفير الشفافية والتركيز على السلوكيات والكفاءات التي يجب أن يتحلى ويتبعها كافة المديرين والأفراد من جميع المستويات :
- القيادة والسبق من خلال التوجه الاستراتيجي لتطبيق رؤية ماجد الفطيم.
- إحداث تأثير وتحقيق نتائج ذات قيمة ومغزى.
- وضع العميل في المقام الأول وإيجاد طرق لإسعاد عملائنا.
- التفكير بعقلية الفريق لتعزيز التعاون ضمن فرق العمل.
- تنمية المواهب من خلال التأسيس للجيل المقبل من مدراء ماجد الفطيم.
- تعزيزالإبداع والابتكار من خلال التشجيع عليهما.
- المديرون التنفيذيون والإدارة العليا
- دعم الأعمال والعمليات – صيانة المرافق والعقارات
- إدارة المشاريع والهندسة – تطوير الأعمال والشركات
- التسويق والاتصالات
- التكنولوجيا الرقمية
- المشتريات واللوجستيات
- خدمة العملاء والمبيعات
- تطوير العقارات والتصميم والهندسة المعمارية
- برامج الدراسات العليا والتدريب الداخلي
